今年以来，我县人社工作立足职能职责，统筹推进就业创业、社会保障等工作，通过践行“五心”理念，提升人社服务效能。
“精心”解读，当好政策“宣传员”。围绕中心工作，多渠道开展政策宣传，详细解读人社惠企便民政策，方便群众了解人社动态及相关政策法规，有效推动各项重点任务落实落细。
“悉心”服务，当好就业“勤务员”。始终坚持把高质量就业工作摆在首位，积极推进充分就业，对接县域内重点企业，及时掌握企业用工需求，依托零工市场、零工驿站，举办招聘会，发布线上招聘信息，提供就业岗位。大力开展潼关肉夹馍、育婴员等专业技能培训。全面落实就业帮扶，支持实体小微企业和自主创业人员创业，发放创业担保贷款2039万元。
“尽心”履职，当好兜底“保障员”。强化民生保障力度，做好灵活就业人员、农民工、新业态从业人员等群体持续参保、精准扩面。开展“社保服务进万家”活动，全面提升社保经办服务水平。
“匠心”聚才，当好人才招揽“服务员”。聚焦需求引才，通过校园招聘、社会公开招聘等方式针对性开展人才引进工作，全面挖掘医学类、教育类人才；聚焦服务育才，抓好新进事业单位人员培训，强化现有人才技能提升，推动干部互促互进。
“暖心”维权，当好劳动关系“调解员”。建立欠薪隐患定级分类台账，常态化组织开展联合检查、专项检查，严格落实保障农民工工资支付制度，切实维护农民工合法权益。在劳动人事争议调解方面，贯彻“预防为主、基层为主、调解为主”的工作方针，加快基层调解组织建设，积极开展仲裁员服务联系企业活动。
